Verändere begleitet Deine Organisationskultur hin zu mehr Innovation. In diesem Programm kommen immer wieder 2er Teams zusammen und schwärmen wieder aus, um in ihren Organsiationseinheiten nachhaltig Veränderung zu erzeugen. Diese Gemeinschaft wird unterstützt durch Trainings und Beratung.

Am Anfang steht ein 2-tägiges Training zu Innovationskultur. Hier werdet ihr auch schon die erste Version eures Innovationsprozesses entwerfen. Ihr geht dann zurück in Eure Organisationseinheit und werbt das nötige Commitment ein. Je nach Bedarf begleite ich diesen Prozess indem ich euch unterstütze und vor Ort vorbeikomme.

Solltet ihr das Commitment erfolgreich eingeworben haben geht es weiter mit einem Training zu agiler Prozessentwicklung. Ihr werdet hier lernen den Prozess iterativ immer weiter an eure Organisation anzupassen. Zurück in den Organisationen komme ich gerne bei Bedarf zu einer Prozessretro dazu, moderiere diese und helfe euch bei aufkommenden Problemen.

Ich empfehle das Programm als 2er Team zu buchen. Es braucht gegenseitigen Rückhalt um eine bestehende und vielleicht auch festgefahrene Kultur zu ändern. Nach Rücksprache ist die Teilnahme auch als Einzelperson möglich.

Ziel ist es am Ende einen Innovationsprozess zu haben, der sich individuell an eure Organisation anschmiegt. Viel wichtiger ist es aber, dass ihr die Kultur und das Bewusstsein in eurer Organisation geändert habt. Daher heißt das Programm Innovationsbotschafter.